| يک شنبه 31 ارديبهشت 1391 :: صفحه اصلی :: پيوندها |
|
|||||||||||||||||||||||||||||
|
بسم الله الرحمن الرحيم
منشور اخلاقي دانشگاه يزد
با عنايت به ارتباط تنگاتنگ دانشگاهيان با مقوله فرهنگ و جنبه انسان ساز آن و با علم به اينكه همكاران فرهيخته و آگاه دانشگاه يزد همواره با توام ساختن ايمان وعمل صالح، مباني انسان ساز اسلام عزيز را مدنظر دارند، اميد است ضمن توجه به موارد ذيل بتوانيم در جهت مرضي حق تعالي حركت خود را شتاب دهيم: ياد خداوند: <در نظر داشتن نام وياد خداي تعالي در همه حال و داشتن خلوص نيت و صدق در همه امور <التزام به اخلاق و سجاياي اسلامي وظيفه شناسي: <شناخت و حفظ شان و كرامت انساني همه افراد، داشتن سعه صدر، گوش شنوا و بردباري و نهايت سعي در انجام خدمت و حل مشكلات مراجعان خوشرويي و سبقت در سلام، احترام به جايگاه همه اقشار و طبقات در محل كار <رعايت شؤون فرهنگي ، اخلاقي و عرفي در تمامي برخوردها قانون محوري: <سرعت عمل و دقت در پيگيري امور محوله طبق قوانين ومقررات سازماني و خودداري از اعمال نظر و سليقه شخصي ضمن حفظ سلسله مراتب اداري <راز داري و خودداري از افشاي اسرار و اسناد طبقه بندي شده سازمان <حس مسؤوليت در قبال بيت المال و امكانات سازمان واستفاده بهينه از آنها به دور از اسراف، اهمال و استفاده شخصي <استفاده حداكثر از مقررات، اختيارات و جايگاه سازماني براي حل و فصل مشكلات مراجعان و مردم <مشاركت صميمانه در امور سازماني، مراسم اداري، اجتماعي، مذهبي و فعاليتهاي فوق برنامه <اهتمام هميشگي در آموزش و افزايش معلومات شغلي و اجتماعي و استفاده بهينه از دانش، ديدگاهها وتجارب خود و ديگران در جهت بهبود روال خدمت رساني <نهايت بهره وري از وقت ضمن زمان گذاري براي هرفعاليت و انجام آن بر مبناي زمان پيش بيني شده پرهيز از ناهنجاري ها: <پرهيز از غيبت، شايعه پراكني، تهمت، خبر چيني، خود بزرگ بيني، خود محوري، وارد شدن در حريم زندگي ديگران و هر اقدامي كه صميميت، اعتماد و احترام كاركنان و مراجعان را تضعيف و محيط را ناامن و بي نشاط سازد <پرهيز از ناهنجاريها، ايجاد ضايعات، مصرف دخانيات واموري كه به نحوي موجب آلودگي و تضعيف بهداشت و سلامت محيط زيست اداري و اجتماعي مي شود
|
|
||||||||||||||||||||||||||||